DIFERENCIA ENTRE LIDERAZGO INTERNO Y LIDERAZGO EXTERNO Y SU IMPORTANCIA EN LA ADMINISTRACION DE UN CENTRO EDUCATIVO Y EN LA SUPERVISION DE UNA ZONA ES

DIFERENCIA ENTRE LIDERAZGO INTERNO Y LIDERAZGO EXTERNO Y SU IMPORTANCIA EN LA ADMINISTRACION DE UN CENTRO EDUCATIVO Y EN LA SUPERVISION DE UNA ZONA ESCOLAR

El liderazgo de calidad funciona dentro de parámetros de un clima laboral favorable para el desarrollo de las personas como condición necesaria para conseguir aumentos de productividad en la organización.

A continuación estableceremos las diferencias entre:

LIDERAZGO INTERNO	LIDERAZGO EXTERNO
· Valores de la organización	· Responsabilidad publica
· Compromiso con las personas	· Lideres de instituciones educacionales
· Calidad	· Mejorar la calidad de vida
· Proceso de planificación	· Desarrollo de proyectos externos

Ambos son relevantes por el trabajo que realiza un director o un supervisor de zona ya que a nivel interno tiene que implementar un plan institucional en el cual los docentes, estudiantes , administrativos y padres de familias participen como colaboradores contribuyendo atreves de su buen desempeño al logro de los resultados de la institución ,por otro lado también solicita la colaboración a la las autoridades , a ONG que se dedican a realizar proyectos que benefician a las comunidades repercutiendo de manera positiva en los centro educativos contribuyendo a la vez a mejorar la calidad de vida de la s comunidad local y nacional